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gecimao 发表于 2018-02-03 19:28 | 查看: | 回复:
联合笔记/小人物们的一例一休

一例一休上路以来,纷争一直,台北市长柯文哲报告说,「你要一例一休,就永远成不了小人物!」 图/结合报系材料照
「一例一休」为何会推不动?

台北市长柯文哲以「我的人生」为题演讲,一句「假如你要一例一休,就永远成不了小人物」激发谈论。

柯文哲还以本身为例,指他从进台年夜病院开端,不一天只任务八小时过,都是早晨十二时后才放工,当台北市长也是天天上午七时半开晨会,鼓励年青人不要只爱慕别人胜利,要先问本人「有没有这么当真?」

「一例一休」确切有其轨制性成绩,有待蔡当局考虑解套。但台湾社会临时的休息旧思想,以及对「一例一休」过错认知,生怕也是「一例一休」窒碍难行主因。

「一例一休」修法重点是每七天要有一天例假跟休息日,法则未划定歇息日制止「嗡嗡嗡」,只是缺勤要增给加班费,实行实况是良多劳工即便想要休息日任务,雇主却为了节俭本钱禁绝劳工加班。

再说,每天畸形工时八小时与「一例一休」有关,是早就存在劳基法的旧规定,素日超越八小时的延伸工时,华亿娱乐城,也是原就规定要给加班费,但从从前到当初的休息市场,实况是不少劳工常态性每天任务超越八小时「嗡嗡嗡」,也没拿过加班费。

十分多雇主、甚至「小人物」们,屡将这些既有休息旧制与「一例一休」一概而论,错置的解读与曲解,让「一例一休」被莫名复杂化和「争光」,徒增推进困扰。

毕竟,一名受雇劳工应当「嗡嗡嗡」到什么程度,才有机遇成为「小人物」们界说的小人物?过去医护人员吊着点滴值勤、顾全职员过劳身亡、旅行车驾驶超时开车引发公共风险事情…这些劳工全都是高工时,事先也没「一例一休」,但来不迭成为小人物,先成了一命呜呼的消息人物。

台湾经济腾飞奠定于制造业,制造业的逻辑是多做一小时就可多一小时的产能,加上早年很多人搭上「黑手变头家」的阶层翻转潮,华亿娱乐城,让「拚长工时、忍低工资」成为上一代「小人物」心中认知的成功要件,这些被年轻人批驳的舆论确实发自他们的花言巧语,但「小人物」们的人天生功教训,却已不见得能在这个世代复制。

世界上许多「小人物」都在带头示范任务与生涯均衡。美国总统有不成文通例每年放一到两周长假;微软开办人比尔盖兹从一九八○年月开始,就每年要到丛林别墅寻思两周,成家之后更是热爱搭游艇出游。

不成否定,要当小人物势必得比个别人更尽力,但实与「一例一休」或高工时无直接关系。台湾长工时和低工资除了歪曲失业市场,对国家财务、公民安康、少后代化都有分歧水平的负面冲击,「小人物」们不应激励人人没日没夜任务,这个国度也不须要人人都是小人物,华亿娱乐城


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